2026年7月6日、日刊工業新聞にて、社員のキャリア形成を見える化する「キャリアボード」、社員一人ひとりの自律的なキャリア形成を対話形式で支援する「対話型AIキャリアアドバイザー」が、掲載されました。
詳細は、ぜひ記事をご確認ください。